主題策展:發揮新世代特質,創造團隊新機會!
發揮新世代特質,創造團隊新樣貌! 「發揮新世代特質,創造團隊...
在〈主題策展:發揮新世代特質,創造團隊新機會!〉中留言功能已關閉
27 4 月, 2023
發揮新世代特質,創造團隊新樣貌! 「發揮新世代特質,創造團隊...
疫情後時代:新世代的學習發展戰略 隨著防疫措施逐步開放,從後...
不論是esg、人力缺工議題,都直指人才培育的重要性,企業相繼設立clo學習長,提出符合世代的人才戰略。 z世代是企業的人才泉源,扮演未來推動人才發展,及數位轉型的中堅力量! . 隨著年輕人不斷湧入職場,如何以z世代思維為中心,重構混合式學習體驗,結合遊戲化學習設計,將是企業面臨的難題。
文|特別策劃 培訓雜誌 z世代,又被稱為「網路世代」,一般指...
新世代員工的真相 圖片來源:pexels 新世代指的是我們常...
用有溫度的回饋產生3個附加價值 我經常說「做個有溫度的人」,...
文 | 高銘鴻(小紅書人才發展部) 為什麼選這篇? 有資料顯...